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职场霸凌指长期、反复的敌意对待,全球约11%-18%员工曾经历。其形式多样,对身心健康危害极大。受害者应打破自我怀疑、划清边界、寻求支持,必要时勇敢离开。
心理伤害 身心健康 职场霸凌
科技热点追踪 2025-12-01